穿上新工装，工作更有劲！中南钢铁集体换装升级
近日，中南钢铁全体员工换上宝武新版员工工作服，这是公司成立以来首次集中大换装，极大满足了员工对“同一个宝武、同一种工作形象”的期待，迅速点燃员工对新工装的热情，引发热烈反响。大家纷纷表示，工装既是宝武人的标志，也是宝武发展历史的印记，见证了宝武人的拼搏奉献，呼唤我们在新时代以新形象迈上新征程，以新面貌创造新业绩，为助推宝武成为世界一流伟大企业贡献中南力量。
坚定理想信念赓续奋斗
“一个企业，它最终的竞争力，一定是体现在企业文化和价值观中。”宝武党委书记、董事长陈德荣的话掷地有声。
走过130多年的宝武有着厚重的文化底蕴，中南钢铁韶钢松山、鄂城钢铁、重庆钢铁自加入宝武大家庭以来，虽所处区域不同、历史文化背景各异，但在注入优秀宝武文化基因的那一刻起，便有着同样的精神源头和理想追求——推动区域内钢铁企业深度整合，强化协同支撑，为宝武成为全球钢铁业引领者提速赋能。
“新工装极大增强了我们的归属感，以及对于‘同一个宝武’的认同感。”对于新形象，鄂城钢铁炼铁厂烧结车间高级主任师颜善韬认为，“穿上工作服，意味着我们每一位员工都是宝武品牌形象大使，这种代入感会让我们情不自禁地投入工作状态，自觉遵循车间的有关管理制度，工友们都说‘穿上新工装就想上班’。”
“新工装笔挺整洁、实用大方，尤其是深蓝色的设计透着一股活力，既展现了企业悠久的历史，又彰显宝武人旺盛的精力和远大志向。”作为长期奋战在一线的生产人员，来自韶钢工程的曹仲莹对新工装有着更为直观的感受，“穿上这身‘宝武蓝’，工友们个个精神抖擞、斗志昂扬。在车间里、在岗位上，工装上这抹靓丽的深蓝色汇聚成了一望无际的海洋，我们都将在这片海洋中乘风破浪，向钢铁报国的宏伟目标扬帆启航。”
奋力走好新长征路
“新工装是传播宝武文化和宝武精神的重要载体之一，代表的是企业形象，承载了宝武人共同的文化根脉和精神追求，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现企业的文化内涵。”重庆钢铁炼钢厂生产技术室的刘小红对新工装甚是满意，“干净利落的款式、时尚的风格，处处体现企业的创新和开拓精神，时刻提醒我们要团结一致、众志成城，展现新作为、彰显新风貌，争创新业绩。”
对于换装，鄂城钢铁炼钢厂党委副书记、纪委书记、工会负责人方建红有着独特的理解，“无论是在黄浦江畔、南海之滨，在雪域高原、江汉平原，还是在岭南大地；无论是在天山脚下、巴蜀山城，在采石矶畔、汾河岸边，还是在彩云之南，只要身着宝武蓝的新工装，我们就都是宝武人，应当以大事业敢做、大困难敢碰、大责任敢当的勇气和魄力开疆拓土，为宝武成为全球钢铁及先进材料业引领者而不懈奋斗。”
在韶钢松山设备管理部的廖楚金看来，新工装代表新形象、新希望！从韶钢到宝钢再到宝武，每一次都是脱胎换骨的蜕变，这一路留下的每一印记都见证了企业发展的跨跃和升华，“我们都应当自觉维护宝武形象，坚守钢铁报国初心，扬帆伟大征程，追梦星辰大海，用闯劲、锐气和担当共同谱写宝武高质量发展新篇章。”
新工装，我想对你说
新版员工工作服集体换装这天，引发大家强烈关注，纷纷在朋友圈秀出新形象，以表达对新工装的喜爱。
来自重庆钢铁制造管理部的叶赵芮说：“新工装在功能性上不仅增加了口袋数量，满足大家随身携带物品的需求，还在安全性上加宽了反光条，确保在光线不足的环境中更易辨识，安全系数进一步提高，为新工装点赞！”
“新工装笔挺整洁、实用大方，尤其是深蓝色的设计深得我心。”来自宝武杰富意的李小青最关心的还是安全性，“衣服前后的反光条设计提高了安全性，多口袋的设计用来装小工具非常方便，如果能给我们岗位配发具有阻燃功能面料的工作服那就更好了。”
“大家的脸上都绽放出幸福笑容，兴高采烈地谈论着新工装的颜色和样式，迫不及待地试穿起来。”鄂城钢铁宽厚板厂热轧车间轧钢工李浚说，最让他感动的是，“新工装不仅面料舒适透气，而且整体设计朴素大方、富有朝气，配上集团Logo的胸章，精气神十足。反光条设计，是企业为保障员工人身安全采取的又一新举措。”
“怀着激动的心情穿上新工装，大小刚刚好，而且设计相当人性化，口袋够用，真正实现了收纳自由！”韶钢松山特轧厂的刘利平笑着说，“穿上新工作服顿时心情愉悦，工作更有劲儿！”
工装换新 初心不改
使命在肩 责任不忘
新工装、新形象、新面貌
中南钢铁员工开启新征程
描绘企业高质量发展新画卷
